他翻出原身的履历,在网咖花十块钱印了五份。印出来一看,他皱了皱眉。
私立大学资讯系毕业,一家做企业网站的小公司,一待七年,职称从「工程师」变成「资深工程师」,薪水三万一。专长栏写着:网页程式、资料库、系统维护。
平平无奇。放在人力银行的履历堆里,这种履历连被点开的机会都不多。
但他还是投了。挑了十几家公司,软T的、系统整合的、电信的,通通投一轮。然後穿上原身唯一一件像样的衬衫,开始跑面试。
第一家是间中型软T公司,面试他的主管b他还小三岁,翻着他的履历,眉头越翻越皱。
「七年都在同一家?」主管抬眼看他,「做的都是企业形象网站这类的东西?」
「对。」
「我们这边做的是金流系统,技术要求b较高。」主管把履历放下,笑得很客气,「你的经历偏……传统。这样好了,回去等通知。」
回去等通知,这五个字什麽意思,两个世界都一样。
第二家更直接。人事小姐算了算他的年纪,又看了看他被资遣的离职原因,开口就是:「我们这个职缺起薪两万八,试用期三个月打八折,沈先生可以接受吗?」
两万八。原身做了七年,三万一。绕一圈回到起点还倒退三千。
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